Onderwijs - Nationaal project - Talent Factory
Het NBL project Talent Factory werkte aan oplossingen die de aansluiting onderwijs - arbeidsmarkt verbeteren en versterken met nieuwe leeromgevingen en games voor het beroepsonderwijs.
De JobKlas van CASE Builders - ICT~Award winnaar in 2007 - was in 2008 toe aan echte opschaling naar ten minste vijf regio's, te beginnen bij de Veenkoloniën in Groningen en Drenthe, met een aanpak die de volledige keten van studie- en beroepskeuze, opleiding en werk omvat.
Waar soms wel één op de acht jongeren zonder diploma voortijdig het onderwijs verlaat, kan de JobKlas dit drastisch terugbrengen.
Onder het motto Ondernemend Leren werd het in 2007 gelanceerde Ondernemersspel in samenwerking met ROC West-Brabant geïntroduceerd bij alle andere ROC's in Nederland, samen met het Startersspel van de Kamer van Koophandel Groningen. Door het organiseren van een aantal ondernemerswedstrijden laten deze games zien dat zij daadwerkelijk perspectief bieden voor het onderwijs, jongeren enthousiast maken voor leren en ondernemerschap. "Als het kan, blijf ik het spel spelen", zegt een deelnemer. "Ik ben helemaal verslaafd!"
| Regio | Omschrijving |
| Limburg | NanoJobklas - een Jobklas+gaming (Case-Builders) rond het thema nanotechnologie, met ROC Leeuwenborgh, Nanohouse, Technocentrum Zuid-Limburg, de Provincie Limburg en DSM |
| Zuid-West Nederland | Maintenance Consortium Onderwijs - World Class Maintenance Opleidingen in het bijzonder HSL-onderhoud, m.b.v. gaming en simulatie, met ROC West-Brabant (Markiezaat College), ROC Midden-Brabant, Mondriaan Onderwijsgroep, 2B Interactive, Siemens, Provincie Noord-Brabant |
| Haaglanden | 'Mondriaan MultiMediaal' (werktitel) - implementatie van Jobklas+gaming (Case-Builders) en de Virtual Classroom (Cisco Systems) bij de Mondriaan Onderwijsgroep Den Haag met als thema horeca, Mondriaan breed, nationaal en internationaal. |
| Haaglanden |
Ondernemerschap in het beroepsonderwijs
|